Szkolenie:Planowanie strategii rozwoju pracowników
Cel szkolenia
Celem szkolenia jest przygotowanie uczestników do tworzenia oraz wdrażania strategii rozwoju zawodowego pracowników z wykorzystaniem różnorodnych narzędzi dostosowanych do potrzeb i możliwości organizacji.
Uczestnicy
Szkolenie przeznaczone jest dla kadry menedżerskiej, pracowników działów personalnych, osób odpowiedzialnych za rozwój pracowników oraz podejmujących działania z zakresu wewnętrznego PR w firmie.
Program
1. Planowanie strategii rozwoju pracowników
- Strategia działania i kultura organizacyjna a rozwój pracowników
- Podmioty odpowiedzialne za rozwój pracowników
- Analiza potrzeb rozwojowych pracowników - wykorzystanie badań ankietowych i wyników ocen pracowniczych
- Możliwości korzystania z funduszy UE dla rozwoju kadry
- Projektowanie strategii rozwoju pracowników
- Ocena efektywności rozwoju zawodowego pracowników
2. Narzędzia rozwoju zawodowego pracowników
- Planowanie ścieżek karier
- Organizacja pracy - realokacja, rotacje, zespoły zadaniowe
- Restrukturyzacja pracy
- Wykorzystanie zasobów wiedzy organizacji
- Szkolenia pracownicze
3. Zaawansowane techniki rozwoju pracowników
- Coaching
- Programy specjalne - edukacyjno-rozwojowe
- Zarządzanie talentami w organizacji
- Wspieranie rozwoju zawodowego pracowników poza organizacją
4. Zapobieganie zagrożeniom dla rozwoju pracowników
- Kształtowanie sprzyjających rozwojowi warunków pracy
- Motywacja do rozwoju
- Stres i wypalenie zawodowe
- Polityka równych szans
Metody
Szkolenie prowadzone jest warsztatowo z wykorzystaniem metod: mini wykład, praca grupowa, praca indywidualna.
Trener i wykładowca. Specjalizuje się w prowadzeniu szkoleń z zakresu public relations, psychologii zarządzania, zarządzania zasobami ludzkimi oraz profesjonalnej obsługi sekretariatu.
Skontaktuj się z nami, jeśli chciałbyś przeprowadzić podobne szkolenie dostosowane do warunków panujących w Twojej firmie/instytucji.
Potraktujemy interesujący Państwa program jako oś programu szkolenia.
Szkolenie można połączyć z innymi aktywnościami wpływającymi na efektywność pracy.
Jeżeli chcesz, abyśmy zrealizowali to szkolenie w innym terminie lub w innej lokalizacji - wypełnij krótki formularz.
Postaramy się dobrać datę i miejsce w najbardziej optymalny sposób.
Nowe terminy i miejsca będą ogłaszane na bieżąco na podstawie Państwa sugestii.
Jeśli chcesz możesz wysłać powiadomienie o tym szkoleniu swojemu znajomemu. Jeśli skorzysta z zaproszenia otrzymacie po 5% upustu.
Maksymalnie możesz polecić szkolenie 10 osobom. Wówczas jeśli wszystkie skorzystają z zaproszenia zapłacisz tylko połowę ceny.
Cena: 1590 zł netto
Składniki ceny (standard):
dyplom
przerwy kawowe
konsultacje z trenerem
skrypt szkoleniowy
obiad
sala szkoleniowa
Cena zawiera przeprowadzenie szkolenia przez trenera, wynajęcie sali szkoleniowej, lunch, przerwy kawowe, komplet materiałów szkoleniowych dla uczestnika, wydanie zaświadczenia o ukończeniu szkolenia, zapewnienie konsultacji telefonicznych lub pocztą elektroniczną przez 14 dni od daty ukończenia szkolenia.
